Logo firmowe DOOR Poland  
mail rejestracja | mail e-mail | terminarz terminarz | Mapa serwisu mapa | mail wyszukiwanie zaawansowane | English english
   
 
+48 22 824 07 92
 
 
Strona do druku

teamup!

Do udziału w doświadczeniu TeamUp! zapraszamy pracowników ze wszystkich szczebli organizacji, od zarządów aż po podstawową obsługę. Wszyscy bowiem możemy wnieść niepowtarzalny wkład w ogólne wyniki i wziąć na siebie cząstkę odpowiedzialności za przyszłość firmy.
 
 

gif  TEMATYKA SZKOLEŃ:

Krok pierwszy!
  • Partnerskie relacje jako klucz do sukcesów
  • Zmiany w organizacji -dlaczego tak trudno wprowadzać zmiany
  • Fazy rozwoju zespołu
  • Style pracy zespołu
  • Fundamentalne zasady pracy zespołowej
  • Tworzenie zespołu wysokiej jakości
Krok drugi!
  • Analizowanie rozwoju zespołu
  • Diagnoza poziomu wzajemnego zaufania
  • Metody rozwiązywania problemów
  • Efektywna praca zespołu poddanego presji
  • Zarządzanie konfliktem
Wyzwania!
  • Identyfikowanie sił wspomagających zmiany
  • Wzmocnienie organizacji dzięki rozwojowi zaufania
  • Budowanie wspólnej wizji
  • Uznanie znaczenia każdej osoby
  • Doskonalenie umiejętności przywódczych
  • Ćwiczenie metod rozwiązywania problemów
  • Zaangażowanie wszystkich członków zespołu
  • Delegowanie odpowiedzialności

 
Ikonka szkolenia zamkniętego  
Legenda
Krok pierwszy! Zespołu z prawdziwego zdarzenia nie da się stworzyć, prowadząc jedynie dyskusje w sali lub organizując grupom pracowniczym pełne rozrywek i atrakcji integracyjne wyjazdy. Aby wzbudzić ducha pracy zespołowej, potrzeba wspólnych doświadczeń i analizy płynącej z nich nauki. Pamiętając o tym, stworzyliśmy program interaktywnych zajęć, podczas których uczestnicy wykonują razem zadania i przekonują się, że współpracując są znacznie bardziej efektywni.

Krok Pierwszy! to szkolenie, podczas którego uczestnicy uczą się polegać na sobie wzajemnie, akceptować zmiany, koncentrować wysiłki na sprawach, na które mają wpływ, stosować właściwe narzędzia i prezentować właściwy styl współpracy. Szkolenie to jest pierwszym krokiem na drodze stworzenia wysoce wydajnego zespołu.

Krok drugi! Fundamentem budowy zespołu wysokiej jakości jest zaufanie, zaangażowanie i doskonałe porozumienie. Tematy te były poruszane w trakcie szkolenia Krok pierwszy!. Czas więc na zrobienie drugiego – należy zadbać o wyposażenie zespołu w umiejętności wspomagające wspólne działanie. Szkolenia to utrwala także główne zagadnienia, które zostały omówione podczas szkolenia Krok pierwszy! i Wyzwania! – wymaga więc wcześniejszego udziału w co najmniej jednym z nich.

Wyzwania! W trakcie tego szkolenia zabieramy uczestników z miejsca, w którym czują się bezpieczni i do którego są przyzwyczajeni. Wysyłamy ich na ekscytujące zajęcia w terenie. Atmosfera niezwykłości ułatwia świeże spojrzenie na codzienną współpracę i zadania stojące przed zespołem. Oryginalny i swobodny styl zajęć w sali oraz niecodzienne okoliczności spotkań w plenerze najskuteczniej przełamują wszelkie bariery.

Więzi, które rodzą się na stromej ścianie pod okiem doskonale przygotowanych, fachowych trenerów, okazują się najsilniejsze, wnioski wyciągane z własnego doświadczenia najbardziej przekonujące. Uczestnicy szkolenia odkrywają w sobie nieznane możliwości. Pokonują własne przyzwyczajenia, odrzucają wygodę, odczuwają radość ze współpracy. Silne doznania tworzą nowe wartości i więzi, które uczestnicy mogą potem wykorzystać w codziennym działaniu.

Ośrodek w Harasiukach

Harasiuki   DOOR Poland zaprasza do ośrodka szkoleniowego w Harasiukach. Nasza baza - wyposażona według standardów SATURN Consulting Service - zajmuje teren o powierzchni czterech hektarów w pobliżu Puszczy Solskiej. Znajdują się tam instalacje i obiekty zaprojektowane specjalnie dla potrzeb naszych szkoleń.

W ośrodku można się wiele nauczyć, ale można także doskonale odpocząć. Kompleks wypoczynkowy składa się z budynku hotelowego oraz dziewiętnastu czteroosobowych domków o wysokim standardzie.

W wolnym czasie uczestnicy szkolenia mogą się zrelaksować grając w tenisa, wybrać się na konną przejażdżkę lub na spływ kajakowy po malowniczej Tanwi. Oto miejsce, w którym nabierzecie Państwo nowych doświadczeń i dowiecie się, jak przekładać je na działanie, odkryjecie radość z pracy w zespole.
 
gifW CZYTELNI DOOR
Andrzej Zieliński
 gifOutdoor outdoorowi nierówny

Opinia Podstawą doskonałych referencji, udzielanych nam przez klientów, jest pasja naszych trenerów i instruktorów oraz gwarancja pełnego bezpieczeństwa podczas wykonywania wszystkich ćwiczeń „na wysokości”.

„W imieniu własnym oraz Departamentu Personalnego Elektrociepłowni Warszawskich SA chciałabym serdecznie podziękować za profesjonalne przygotowanie i przeprowadzenie wyjazdu szkoleniowego pt. »TeamUp – Zespół Wysokiej Jakości«. Podczas szkolenia przeżyliśmy niezapomniane chwile. Perfekcyjne przygotowanie przy jednoczesnej maksymalnej trosce o bezpieczeństwo uczestników dostarczyło nam wielkich wrażeń i przeżyć”.

Małgorzata Florczak
dyrektor Departamentu Personalnego, Elektrociepłownie Warszawskie SA
 


 Strona główna    Mapa serwisu    Szukaj    E-mail    Polityka prywatności     Zgłoś błąd na stronie    English

Prawa autorskie © DOOR Group S.A. 2010. Wszystkie prawa zastrzeżone.